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我們山東蝦紅石材廠家關于年度資源規劃

2019-12-03 10:46:07??????點擊:
   1.年度組織發展規劃是對企業整體框架的設計,主要包括組織信息的采集、處理和應用,組織結構圖的繪制,組織調查、診斷和評價,組織設計與調整,以及組織機構的設置、崗位編制及人員配置,等等。莒紅石材我們廠家大量生產,歡迎您的訂購。
  
   2.年度人力資源數量規劃是對企業人力資源總量、結構、流動性等的整體規劃,包括人力資源現狀分析、人力資源需求和供給預測、人力資源 補充計劃、人力資源退休計劃、人力資源供需平衡,等等。山東蝦紅質優價廉。
  
  3.年度人力資源成長與發展規劃包括職位發展通路設計、人力資源培訓計劃、人才選拔和任用計劃、職位輪換及晉升計劃,等等。山東峽紅大量生產。
  4.年度人力資源成本規劃是對企業人工成本、人力資源管理費用的整體規劃,包括人力資源費用的預算、核算、結算以及人力資源費用控制,等等。
  
  5.年度人力資源政策規劃是人力資源總規劃目標實現的重要保證,包括人力資源管理制度體系建設的程序、制度化管理等內容。


     關于企業年度人力資源規劃,讀者朋友可查看作者的《人力資源管理體系設計全程輔導》(中國經濟出版社2008年版)。